Тимбилдинг

Team-building

В настоящее время в практике российских фирм, занимающихся организацией и проведением корпоративных праздников, появилось такое понятие, как командообразование или team-building. Это один из наиболее эффективных инструментов управления персоналом компании, который позволяет развить командных дух в работе сотрудников, дает возможность выявить и реализовать личностный и командный потенциал, а также позволяет развить способность сотрудников компании принимать решения в конфликтных, критических и нестандартных ситуациях. Team-building - это важный метод формирования корпоративной культуры и идеологии, воспитывает в сотрудниках доверие к компании и друг другу, приверженность ее культуре и целям, создавая определенный имидж компании. Это серьезный метод нематериальной мотивации персонала, позволяющий сотрудникам почувствовать внимание компании к каждому ее работнику. Компания, вложившая средства в team-building, получит очень многое: атмосферу высокого эмоционального подъема в работе персонала, усиление чувства патриотизма и доверия по отношению к компании, ощущение сопричастности у каждого сотрудника к общему делу и целям, чувство гордости за принадлежность к компании, значительные стимулы к дальнейшей активной работе, улучшение и укрепление взаимосвязей в коллективе, повышение уровня доверия к компании и каждому сотруднику, ощущение принадлежности к единой команде, повышение эффективной работы коллектива. В спортивно-развлекательном парке "Дракино" вам предложат все условия для проведения team-building, включая различного рода тренинги с использованием всех активных возможностей парка.